当他们来到店里的时候，夏慕然正在那儿教训着新来的员工。
看着夏慕然那公正无比的模样，王凡心中对她的赞赏又是增加几分。不过现在对王凡来说，光是夏慕然一个人能独挡一面可远远不够，他还是需要能够组建起一个团队才可以。
毕竟员工在缺乏监管的情况下，你要想他们能够做好，真的是相当难的。
所以像夏慕然这样的，真的是相当难得的人才，有头脑，有原则，实在有潜力做一个很好的管理。。只可惜，她并不能帮王凡做太久，时间也不够多，而且她这种人王凡也自认为没什么办法可以将他留住。
但不管怎么说，没有办法王凡也要试试，有这样的人才，对王凡以后的发展来说可谓是至关重要。
所以看他交代好小紫做账相关的问题之后，王凡便把夏慕然拉出店外。
“你对店铺以后有什么想法吗？”走出店外之后，王凡问夏慕然。
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听到王凡的问话，夏慕然和王凡说了好几个有店铺未来发展的想法。看着她这副认真的模样，王凡不禁感叹，如果是让她到正规的商业公司，那该发挥多大的能量啊！看来学霸的力量还是很强大的，看问题都可以很客观。
“我有个想法，如果我愿意给你纯股份分红，不知道你这边是否愿意？”王凡凝视着她问道。
夏慕然听到王凡的话蓦然一愣，说道：“可，可是我还在上学，这样能行么？”
“这个我自然有办法。”王凡笑着对她说。
“如果是这样我当然愿意。”夏慕然很快就从震惊中回过神来，不用想也知道，这对她而言是绝对有利的事情。
“不过我有个条件。”王凡说，“因为我也是第一次以这种形式经营，而且我们店铺的近期的业绩和上升空间相信你从账目里也能一窥端倪，所以我打算给你设定几个目标，当你完成这些目标的时候，你当月所分股份占比就会增加，然后你平时就是周末和放学时间过来就可以了，然后这样的情况，可以持续到你毕业之后，这样你觉得如何？”
听到王凡的话，夏慕然并没有急着回答王凡，而是思考一下细心问道：“你给的比例是多少呢？”
眼见他这副镇定的模样，王凡心中不禁对她这人更为肯定起来。如果换做是一般人，看到有利可图，肯定是屁颠屁颠的急答应王凡的意见了。不过很显然，夏慕然并不是那种短视的人，听她这样问，王凡对于他这次做法的信心也变得更足起来。
王凡粗略算了一下，提出了5%分成的方案。这样算下来，一个月她能够有近万的收入，比她现在的工资可是要多了许多。
若是夏慕然能够因为这个而全心全意的帮他发展店铺，这个绝对是利大于弊的。
对于王凡的提议，夏慕然思考了好一会，最终还是答应了下来。
在她答应之后，王凡便带着这个学霸回到店里，和店里的员工们宣布以后夏慕然就是他的总负责人。
宣布完这个消息后，王凡交待夏慕然全权负责这儿之后，也算是落了一桩心事。
然而，就在王凡刚刚搞定这件事情走出店门打算透透气的时候，却是看到了一副让他永生难忘的情景。
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