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在主管布置安排的时候，对【t-05-41】的工作并未停下。压迫工作会让画面被几块规则的钢铁墻壁遮挡，但在正中间，还是会留下一个小小的透明窗口。
画面中可以看到，菲正在神情肃穆的将一只圆滑的金属外壳放在旁边，更多的便看不到了……但同样的，这只异常并没有表现出足够的积极性。
红色能源指示和绿色能源指示几乎是交替亮起，进度不容乐观……主管揉了揉额头，总觉得，就连【亡蝶葬仪】都没它这么难管理。
就在主管琢磨的时候，对该异常的工作结束，合拢的金属挡板打开，菲抿着嘴唇在工作板上记录工作内容，而【t-05-41】则是安静的待在原地，两只镰刀展开，没有变化。
不过地面上多出了很多血迹，明显，这是从员工身上喷溅出来的。
好在‘考验’来到之前，还能工作两次，时间比较宽裕。主管嘆了口气，看着菲从收容室里走出来，拖着一身的伤却像没事人似的回到自己的大厅里，最后只能摇摇头。
“至少，只有较差的工作结果，才会导致这只异常的计数器下降，应该算是好消息吧……接下来让阿尔柔斯过去再进行一次压迫工作，接着随便找哪个异常工作一下，我们准备应对‘考验’了。”
主管这么说着，将面前的笔记本翻过一页，前面已经写得满满当当，但意外的，手没有那么酸疼，比起前几天要舒服多了。
是因为铃仙给的药？还是自己确实在进行了‘最终观察’后，产生了什么改变呢。
这么琢磨着，主管联络上铃仙：“关于待会针对【紫罗兰黎明】的那只怪物，能让你的文员辅助员工一起完成镇压吗？”
画面中，铃仙正认真调整一块面板上的内容，听到主管的声音后，她动了动耳朵，转过身：“当然可以，不过我的员工们现在还没有经受足够的训练，能提供的帮助并不多。”
训练……主管忽然想起来，【亡蝶葬仪】的异常研究点已经开始溢出。立刻将它们转化为部门科技点，并且分配到安保部之后，主管明显的看到文员们小小的欢呼了一下。
然后井然有序的，开始分发武装，效率比起之前的两个部门，要高多了……感觉就像是，早就做好了相对应的训练，只等主管启用似的。
铃仙歪了歪头，对于主管的疑问，她理所当然的回答：“因为这里是安保部，仅仅靠着治疗，是救不了大家的，您能理解吗。”
对此，主管表示完全能够理解，并且支持。
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