……
克里斯蒂娜的声音很平和，或者说对她来说，由于主管的权限提升，只要问的问题不超过他可以得知的范围，那么说什么都没问题。
“一些强度并不是很高、又可能混杂着非常虚弱概念的实体，也许会突然出现在部门中，您只要负责将其镇压，重新归于异常概念便足够了。”
“员工所持有的异常武装，正好能够对其造成极为有效的损伤，由于没有收容室可以重新股固定其概念，所以可能会在任何其他的地方再次出现……亦或者不出现。”
简单来说，就是有个覆活cd咯，而且下次会出现的是什么东西、因为什么而凝聚起实体，都不确定——这不是很糟糕吗？
“假如有人对您丢石头，或者单纯的在您的杯子里撒钉子，您将会受到伤害。但如果对您扔的是轻飘飘的报纸，或者让您杯子里的水全部喷出来的空气而已，您还会受到伤害吗？”
会，心会受伤。
“那么我希望您认知到，公司里绝大多数人都比您要坚强，他们不会因为恶作剧级别的异常扰动，而表现得狂躁，或者疑虑、畏惧一切。”
主管抱着胳膊，琢磨着刚刚要是说自己不在意，她会不会嘲笑自己是个自闭的猴子？
抿了口精神力饮料，主管看到员工抓住了那只‘呱呱’叫的橡皮鸭子，然后它就那么消散在半空中之后嘆了口气，转头看向培训部。
青叶正站在一只小凳子上，用橘色的扩音器喊着什么，路过她身边的员工、文员都会提速走上几步，获得比较有价值的提速活动——然后，一只大白鹅，从不知道哪里突然钻了出来。
它摇摇晃晃的走着，路过员工的时候，他们都好奇的看着这只鸭子。直到它走到青叶面前，张开翅膀，发出‘嘎！’的叫声为止。
青叶显然吓了一跳，低头看到鹅眨了眨眼，然后摆摆手，想让它离开，结果这只鹅直接一口叼住她手中的扩音器，扭头就跑。
早有准备的一群员工迅速一拥而上，结果没想到这东西跑的还挺快，角度还刁钻，楞是在部门里只有文员在帮忙的时候，逃出了包围圈。
然后被蹲在门口数地板上的纹路，已经无聊的开始打哈欠的员工用圆锯给切开，变成不能回收的流光消散了。
“必要的提醒内容。您如果发现了一些游离异常获得实体，将其镇压、亦或者是建立资料，都可以获得额外的能源收益。”
然后主管更积极了。
作者留言：
ps：感谢遗世独立の幻想乡的588赏~
ps4：……总之先求个票，特么的我的取暖炉怎么还没来啊！！