"可是后来发现这些生产线原本只是小日本国内淘汰下来的设备。"
"从那个时候起，我就跟董事会的人大吵了一架，并且指责他们，合同欺诈。"
"董事会内部法务团队将当时合作的合同放在我的面前，非常清楚的告诉我，合同当中所说的设备抵资，并没有表明一定是全新的设备。"
"而是保证这一批设备能够满足市场化需求。"
这就是吃了资本市场的亏啊！
把合同这东西没玩明白的情况下，别人在资本主义这条路上走了这么多年，你刚刚加入，一个纯新手，到了地狱级的副本，不被玩死就怪了。
如果骚操作仅仅只有这一点的话，那么都还在能够接受的范围当中，毕竟设备还是得到了更新换代。
虽然小日本很贱的用这一合同的漏洞，以次充好，拿到了更多的股权。
但是产能应该会实打实的得到提升才对。
可实际上才能得到提升了吗？
并没有。
从最初的认为双峰的一线生产厂生产方式不规范。
开始严格规范化管理。
并且强调工人工时超标。
有碍人道主义精神。
不强调不主张工人加班开始。
新的生产线刚刚上线，产能恢复之后，并没有达到原本产能的50%。
也就是说日产泡面并没有达到一万包这个标准。
然而就在这个基础上，双峰生产厂大搞规范化管理。
通过市场调查发现，双峰的泡面已经完全不能适应市场的需求。
为了避免进一步的亏损，应当再次削减产能，并且将资本投入到新产品的研发当中。
直到这个时候，翟立涛终于发现问题不对劲了。
首先双峰以前是盈利的。
产能是达标的。
为什么在成立了合资企业之后，产能不达标质量不达标，利润严重下滑，从最开始的盈利到现在的亏损，也仅仅用了不到一年的时间。笔趣☆阁小说网☆wWw.hAOBiquGe.COm
工人们期盼着过好日子，却在一年不到的时间当中工资不增反减。
要知道从92年年初到92年的下半年，物价上涨明显，而且还有持续攀升的可能性。
这也就间接的等于让双峰厂的工人收入下降了一大截。
翟立涛并没有，坐以待毙，找到管理层闹。
慢慢的他发现管理层方面已经背着他开小会。
而且下达生产任务的时候，根本就不是直接下达给翟立涛，而是下达给翟立涛下属的下属。
其名曰扁平化管理……
现在的双峰厂已经乱作一团，下级上报情况已经不再通过翟立涛，而是偷偷摸摸的直接上报董事会。
这就是典型的挑起事端，原本打着规范化管理的幌子，却让双峰厂乱成了一锅粥。
翟立涛在笔记本上所写出来的现状，恐怕还不及事实的五分之一。
但是钟援朝已经能够感受到翟立涛的绝望。
这一切实在是太过突然。
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